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值得铭记的6句话

来源:青年文摘在线阅读作者:时间:2016-03-23 22:00:13手机版

  你不可能因为给人一个微笑而丧失什么,因为它总是会很快回来。
  
  ——美国公关专家萝安
  
  同事递给你一杯茶,给你拿一瓶胶水,你都应该报以真诚的微笑。因为你的微笑,会让他们觉得和你在一起很快乐。一颗感恩的心,会让你成为一个心态平和的人、一个令人愉悦的人、一个能时刻感受生活中点滴美好的人。
  
  如果你能让人觉得特别,那他们便会为你做特别的事。
  
  ——墨林广告公司创办人墨林
  
  在一个团队里,有很多工作往往需要分工合作才能完成。我们身在职场,要时时处处从大局着想,认真做好分内工作,不讲条件地完成分外工作,千万不要说:“这不关我的事。”就算真的不关你的事,你也可以说:“这件事,我帮得上什么忙吗?”因为说不定,今天是你的分外工作,明天就可能是你的本职工作。
  
  拥有做事的智商只是成功的一半,另外一半则有赖于做人的情商达成。
  
  ——ClearPeakCommunications公司总裁李契腾柏格
  
  有句话是这样说的:“心态改变习惯,习惯改变性格,性格改变人生。”正面情绪让人如沐春风,负面情绪却令人退避三舍。职场中,每个人都可能遇到诸如工作进展缓慢、无缘无故被主管批评、工作压力太大等烦恼,从而产生负面情绪。这时,要掌控好自己的情绪,不能因为自己的坏情绪影响工作氛围,让别人也因你而感到不快。
  
  中国的俗语里隐藏着伟大的智慧,其中有一句是:良言一句三冬暖。这也正是我的座右铭。
  
  ——美国MBNA银行总裁考利
  
  其实,每个人都有值得称赞的地方。平时,要试着找出他人的长处,懂得用赞美代替批评,用言语表示对他们的欣赏。有时简单的一句赞美,便会滋润一个人的心灵,激发他的热情。当你批评别人时,不妨换个角度,将批评转化为激励成长的鼓励与赞美,这将有助于改善你在办公室里的人际关系。要记住常这样说:“我欣赏你所做的一切!”“这样做真是辛苦你了!”“谢谢你为我付出!”“还是你的看法比较好!”
  
  对上司谦虚,是一种责任;对同僚谦虚,是一种礼遇;对部属谦虚,是一种尊重。
  
  ——美国政治家和哲学家富兰克林
  
  谦逊是一种宝贵的美德,建立友善关系,基本礼貌不可少。职场中,你给对方以礼,对方也会待你以敬,这样才能建立一种持久的良好关系。谦虚能帮你表现修养,创造机会。
  
  帮助他人获得他们所要的,然后你将会获得你想要的。
  
  ——玫琳凯化妆品公司创办人艾许
  
  在团队里,每个人的学历、能力都不同,成长的速度也不一样。如果你是资深员工,就不要吝惜分享自己成功或失败的经验,用恰当的方式帮助别的员工成长。即使他不是你部门的人,你也要尽可能地提供协助。因为在别人成长的同时,你既可以赢得人气,也可以获得进步。

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